在县医院第六届第四次职工代表大会上的讲话(广南县卫生局党委书记 谢永泉)
在县医院第六届第四次职工
代表大会上的讲话
广南县卫生局党委书记 谢永泉
2015年5月28日
各位代表：
首先我谨代表县卫生局对医院第六届第四次职工代表大会顺利召开表示热烈的祝贺。过去五年，医院职代会全面履行工作职能，依法独立自主地开展相关工作，改善和提高了职工的生活福利，保障了工会资产安全、完整、高效运转。全院职工在工会的号召下，紧紧围绕在院党政领导班子的周围，为医院发展出谋划策，大力推动医院各项改革和建设步伐，医院各项工作都取得了较好的成绩。当前是医疗卫生体制改革关键之年，是十二五发展规划收官之年，机遇与挑战并存，困难与问题同在，我们要立足实际，坚定发展信心，转变发展观念，准确定位目标任务，追求精细管理，提高服务质量，不断推进广南卫生事业又好又快发展。今天的职代会，即是一次发扬民主、集思广益的大会，又是一次增强信心、鼓舞干劲的大会。借此机会，我讲三点意见：
一、发扬民主 构建和谐的发展氛围
随着医院的发展进入了一个新的阶段，民主治理逐步走向制度化，医院民主建设也同步踏上了一个新台阶。当前，新的形势和任务对医院民主建设提出了更高的要求，职工民主参与医院治理和监督的意愿也会越来越强烈，职工与医院利益比任何时候都需要更紧密地联系在一起。一是要加强医院民主建设，要切实维护和发展好职工正当权益。维护和发展好职工的正当权益是落实依靠方针政策的具体体现，医院推进改革、制定政策都要尊重职工的正当权益，涉及职工切身利益的重要改革方案和重大政策措施都要经职代会审议通过，体现职工意愿，切实做到不经职代会审议通过的事项不出台、不实施，要通过加强医院民主建设，真正把职工的积极性调动起来，把职工的聪明集中起来，把各方面的气力凝聚起来，形成汇聚医院发展的强大协力；二是要加强院务公开，院务公开是职工民主监视的有效方法，对职工关心的热门、焦点题目，能够公开的都要公开，重大事项和治理过程让职工知情，接受职工监视，经得起职工评议，让权力在职工有效的监视下运行；三是充分发挥职工的主人翁作用，集中职工聪明和气力。无论今后形势如何变化、医院如何发展，职工的主人翁地位不能改变，全心全意依靠职工办医院的方针不能有丝毫动摇。要充分发挥职代会的议事平台作用，把职工好的意见和建议收集起来，修改完善，凝聚方方面面的气力完成医院的改革发展任务，保证医院科学民主决策。职工代表是医院民主建设的重要气力，既要为医院发展建言献策，提出好的意见和建议，又要反映职工的意见和呼声，担负起参政议政的责任，切实发挥好职工代表作用，促使医院和谐发展，让职工深感医院这个家庭的热和；四是要积极创造条件，促进职工全面发展。没有职工的发展和进步，就没有医院的发展壮大。要把推动职工全面发展作为推动医院发展的基础工作来抓，深进开展创建学习型医院、学习型科室、学习型职工活动，继续组织治理干部培训、专业技能学习，加大规模选送专业技术职员参加学术交流、专业进修，进步职工队伍整体专业能力和技能水平，让职工把实现个人理想与做好本职工作紧密结合起来，促进职工与医院一同成长；五是要持续加强医院文化建设，广泛开展健康向上的文体娱乐活动，满足职工日益增长的文化生活需求，创造团结协作、积极向上的人文环境；六要深入做好思想政治工作。坚持不懈地开展好形势任务宣传、安全教育，通过讲形势鼓舞人心、讲目标振奋人心、讲任务凝聚人心、讲远景激励人心。广大职工代表要发挥联系职工的桥梁纽带作用，当好民情的反映者、民意的代言人、医院重点任务实施的带头人、医院发展思路的宣传员，做到上情下达、下情上传，把职工群众的思想和行动统一到医院改革发展的目标上来。要不断加强医德医风建设，把教育、监视、考核有机结合起来，形成一种自觉关爱病员、遵章守纪、维护形象的良好风气。
二、有效监督 构建风清气正的好环境
工会工作是党的群众工作的重要组成部分，医院党总支要从巩固党的阶级基础、增强党的执政能力的高度，充分认识做好工会监督管理职能的重大意义。一是坚持职代会制度，落实职代会职权。对医院发展中的重大决策、发展规划、规章制度、干部任免、人事改革等重点、难点、热点、焦点问题，都必须提交职代会由职工代表投票民主决策；二是完善民主管理机制，健全民主管理制度。职工代表大会制度是医疗卫生单位民主管理的基本形式，必须按照相关制度及工作程序，完善职代会的实施细则，使民主管理工作更加规范化和制度化；三是实行院务公开，加强民主管理。加强民主监督，确保医院各项工作更加公开透明，对医院的重大事项决策，重要干部任免，重要项目安排，职工代表必须参与全过程，实施民主监督，做到公开、公平、公正，并通过多种形式公开医院财务收支、设备物资采购、项目招标、干部任免、人事招聘等情况，给职工知情权、参与权、监督权，充分发挥职工代表作用；四是开展民主评议工作，构建干群和谐关系。每年加强领导干部的述职述廉工作，自觉接受群众的监督，由职工代表对领导干部进行测评，通过民主评议，构建良好和谐的干群关系。
三、参政议政，发挥作用
院工会要不断改进工作作风，在组织体系、组织形式和组建方式等方面大胆创新，打造高素质的干部队伍。积极履行参政议政职能，围绕医药卫生体制改革，促进卫生工作决策的科学化、民主化方面发挥应有作用。要立足群众性的特点，增强工会活力，努力在组织职工、动员职工、依靠职工、服务职工上下功夫，提高工会在职工中的影响力和吸引力，让职工切身感受到工会组织的作用，进一步增强工会组织的凝聚力和战斗力，促进医院发展。
同志们，新形势、新任务给目前处于快速发展的医院提出了新的课题，面临压力和挑战，要求工会委员会解放思想，与时俱进，以更加求真务实，开拓创新的精神，高度的责任感、使命感和敬业奉献的精神，凝聚人心，立足本职，埋头苦干，为医院专科建设、学科建设、人才建设、文化建设贡献力量，为广大群众提供优质的医疗服务和技术而努力奋斗。
谢谢大家！
