广南县人民医院公开招聘编制外工作人员公告

 
根据工作需要，我院拟面向社会统一公开招聘编制外工作人员，现将有关事项作如下公告：
一、招聘岗位情况

岗位序号	岗位名称	岗位工作简介	招聘人数	性别要求	年龄要求	学历性质要求	学历要求	专业需求	执业资格或专业技术资格条件	招考方式
岗位一	护士	从事护理工作	10	不限	35周岁及以下	不限	大学专科及以上	护理、助产专业	具有护士资格证及护士执业证	笔试、面试、操作
岗位二	药学	从事药剂科工作	2	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学专科及以上	药学、中药学专业	不限	笔试、面试
岗位三	口腔医学	从事口腔科临床诊疗工作	1	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学专科及以上	口腔医学专业	不限	笔试、面试
岗位四	设备维修员	从事医疗器械、设备维修工作	1	男	不限	不限	大学专科及以上	医学生物工程、机电一体化技术等相关专业	不限	笔试、面试、操作
岗位五	B超室诊疗医生	从事B超室临床诊疗工作	2	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学本科及以上并具有学士学位	临床医学、医学影像学专业	不限	笔试、面试
岗位六	放射科诊疗医生	从事医学影像诊疗工作	1	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学本科及以上并具有学士学位	医学影像学专业	不限	笔试、面试
岗位七	放射科医学影像技师	从事医学影像技术工作	1	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学本科及以上并具有学士学位	医学影像技术专业	不限	笔试、面试
岗位序号	岗位名称	岗位工作简介	招聘人数	性别要求	年龄要求	学历性质要求	学历要求	专业需求	执业资格或专业技术资格条件	招考方式
岗位八	感控科干事	从事医院感染预防与控制工作	1	不限	35周岁及以下	普通高校全日制毕业生（不包括成人教育所取得的大专学历）	大学专科及以上	临床医学专业	不限	笔试、面试
岗位九	肾内科护理员	从事肾内科护理员工作	1	不限	30周岁及以下	不限	大学专科及以上	护理专业	具有护士资格证及护士执业证	笔试、面试、操作

二、报考人员应具备的基本条件
    1、具有中华人民共和国国籍；
    2、遵纪守法；
    3、具有良好的职业道德；
    4、身体健康；
    三、报名办法
本次招聘报名采用现场报名的方式进行，请报考人员携带身份证、毕业证、护士资格证书、护士执业证书等相关资质证书原件及复印件到医院现场报名。报名地址：广南县人民医院人力资源科（门诊综合楼五楼）。报名时间：2017年8月13日早08：00至8月19日下午17：30止。
    五、考试安排
1、笔试考试安排：
笔试时间：2017年8月21日上午 08:30—10:30。笔试地点：广南县人民医院门诊四楼多功能会议厅。笔试内容：各招聘岗位相关专业知识。请考生携带本人身份证参考，参考过程中出现迟到的均取消参考资格。笔试成绩于2017年8月21日下午公布，按成绩高低排名，进入面试及操作考试的人数按照各岗位计划招聘人数2：1的比例确定。
2、面试及操作考试安排：
面试及操作考试时间：2017年8月22日早08:30开始，参考人员按时到面试及操作考试候考室进行现场抽号，按所抽号顺序依次进行面试及考核。候考室地点：广南县人民医院门诊楼四楼多功能会议厅。

1. 面试

在操作考试前，由监考老师对参考人员进行面试，面试时间不超过5分钟，面试总分为100分，监考老师根据面试情况对参考人员进行评分。
（2）操作考试
需要进行操作考试的岗位，在面试结束后进行操作考试。岗位一、岗位九操作考试项目：徒手心肺复苏（操作评分标准参照云南省2014年护理操作评分标准执行），操作时间：2分钟，考试地点：新生儿科示教室（住院部二楼）。岗位四操作考试项目：设备维修，考试地点：广南县人民医院设备科。请考生携带本人身份证参考，参考过程中出现迟到的均取消参考资格。
3、通过笔试并进入面试及操作考试的参考人员综合成绩计算方法如下：
岗位一、岗位四、岗位九：综合成绩=笔试成绩×50%+操作考试成绩×40%+面试成绩分×10%+学历加分+学位加分+职称加分。
其他岗位：综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩分×40%+学历加分+学位加分+职称加分。

1. 学历加分：全日制大学专科加1分，全日制大学本科加2分（招聘条件为全日制大学专科或者大学本科的岗位不另外对大学专科或者大学本科学历加分）；

    （2）学位加分：具有学位证书加2分（招聘条件要求具有学位证的岗位不另行加分）；

1. 职称加分：

岗位一、岗位九：具有护师职称加2分，主管护师职称加4分；
岗位二：具有药剂师职称加2分，主管药师职称加4分；
岗位三、岗位五、岗位六、岗位八：具有执业医师职称加2分，主治医师职称加4分；
岗位四：具有助理工程师职称加1分，工程师职称加2分。
岗位七：具有医学影像技师职称加2分，主管医学影像技师加4分。      
综合成绩均按四舍五入保留小数点后2位予以计算，最终成绩按综合成绩高低进行排名，根据各岗位招聘计划人数拟定录用人员。
    六、体检、试用、考核及聘用

1. 体检：拟录用人员根据医院相关规定进行入职前体检，体检费自付，体检合格后，将进入试用。体检不合格者不予试用，医院将按考试综合成绩排名顺延补录。
2. 试用：由医院安排试用，试用期间按医院相关规定发放生活费。
3. 考核：试用期满后由科室进行考核并写出鉴定结果，将考核结果上报相关职能部门及人力资源科。
4. 聘用：考核合格者与医院签订劳动合同，签订劳动合同后待遇按医院相关规定发放，医院为聘用人员购买社会五险。考核不合格者不予聘用，医院将按考试综合成绩排名顺延补录。

    七、咨询与服务
为切实做好本次招聘工作，报考人员可以到广南县人民医院人力资源科（门诊综合楼五楼）或通过电话了解招考情况，咨询电话：0876-5150254。
 
 
                             广南县人民医院
                             2017年8月12日